© Unternehmenskultur ein Softeis - Francescopaolo Marino. All right reserved. All Picture by PEXELS
Würden mehr Menschen RUHEN, den Sinn und das Ziel ihres Lebens zu besinnen, dann gäbe es viel weniger Fälle von Depression, Burnout, Mobbing, Ausbeutung, Dienst nach Vorschrift ... "Unserer Arbeit fehlt die Wirksamkeit, die Durchschlagskraft, wenn wir die Ruhe verschmähen." Man könnte stark vereinfacht sagen: Wer die RUHETAGE annimmt, leistet sich den Luxus zu denken. Wer pausenlos arbeitet und meint, sich diesen Luxus nicht leisten zu können, wird zwar viel bewegen, sich selbst aber einen "Bärendienst" erweisen. Denken, Danken und Dienen gehören zusammen; denn wer dankbar ist, dem fällt es viel leichter zu dienen. Gründe, dankbar zu sein, findet aber nur, wer sich die Zeit nimmt, darüber nachzudenken. DIENEN wird auch im Leben derer großgeschrieben sein, die ihre Gaben und Fähigkeiten zum Wohl der Menschen einzusetzen.
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Würden mehr Menschen RUHEN, den Sinn und das Ziel ihres Lebens zu besinnen, dann gäbe es viel weniger Fälle von Depression, Burnout, Mobbing, Ausbeutung, Dienst nach Vorschrift ... "Unserer Arbeit fehlt die Wirksamkeit, die Durchschlagskraft, wenn wir die Ruhe verschmähen." Man könnte stark vereinfacht sagen: Wer die RUHETAGE annimmt, leistet sich den Luxus zu denken. Wer pausenlos arbeitet und meint, sich diesen Luxus nicht leisten zu können, wird zwar viel bewegen, sich selbst aber einen "Bärendienst" erweisen. Denken, Danken und Dienen gehören zusammen; denn wer dankbar ist, dem fällt es viel leichter zu dienen. Gründe, dankbar zu sein, findet aber nur, wer sich die Zeit nimmt, darüber nachzudenken. DIENEN wird auch im Leben derer großgeschrieben sein, die ihre Gaben und Fähigkeiten zum Wohl der Menschen einzusetzen.
Unternehmenskultur ein Softeis?
Francescopaolo Marino
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